中国报告大厅网讯，近期，为贯彻落实中央关于稳就业保民生的决策部署，人力资源社会保障部发布重磅政策文件，推出五项金融支持措施优化稳岗扩岗专项贷款服务。这一系列举措通过降低准入门槛、扩大受益范围、提升信贷额度等手段，着力缓解市场主体融资压力，强化金融服务对就业市场的支撑作用。

  一、放宽准入条件：用工波动阈值与企业规模双维优化

  中国报告大厅发布的《2025-2030年全球及中国贷款行业市场现状调研及发展前景分析报告》指出，新政将贷款申请标准从"用工人数零减少"调整为"减员率低于上年度城镇调查失业率控制目标"。这一变化大幅降低了中小微企业的政策门槛，允许存在一定人力成本优化空间的企业继续获得金融支持。同时明确个体工商户和小微企业主首次纳入专项贷款覆盖范围，只要满足实际经营满半年、无未偿还专项贷款等基础条件即可申请。

  二、扩容服务对象：个人创业者正式进入信贷扶持体系

  在原有小微企业基础上，政策创新性地将符合条件的个人经营者纳入支持范畴。具体标准包括：合法经营实体持续运营超6个月；当前无专项贷款余额；近一年用工规模未下降或减员幅度控制在社会可接受范围内；并保持良好的社保缴纳和信用记录。这一调整使约2亿市场主体中的个体从业者获得同等政策红利。

  三、提升融资额度：企业最高授信突破5000万元

  针对小微企业的专项贷款上限由3000万元大幅提升至5000万元，个人创业者可申请的最高授信额度同步增至1000万元。额度调整既考虑了不同规模市场主体的实际资金需求差异，也体现了政策对稳就业贡献突出主体的重点倾斜。

  四、下调融资成本：利率区间优化至2.9%4%

  新政明确专项贷款执行差异化定价机制，在风险可控前提下将最高年化利率限制在4%，优质客户可享受低至2.9%的优惠利率。通过降低企业综合融资成本，预计每年为市场主体减负超百亿元，形成"低成本资金扩大生产增加岗位"的良性循环。

  五、创新服务模式：组合贷业务提升办理效率

  政策鼓励金融机构推出"创业担保贷款+稳岗扩岗专项贷款"合并审批机制。这种"一窗受理、并联审核"的服务新模式，可使企业单次申请获得多类贷款支持，预计平均办理时间缩短40%，有效解决市场主体"跑断腿""材料反复交"的痛点问题。

  此次政策组合拳通过准入门槛降低、服务对象扩容、融资支持力度加大等多重措施，构建起覆盖更广、成本更低、效率更高的金融助企体系。特别是将个体工商户纳入支持范围后，预计可惠及超过80%的市场主体，为稳定就业基本盘注入强劲动力。随着政策细则在各地落地实施，预计将带动超千万就业岗位保持或实现增长，切实发挥金融工具对保民生促发展的关键作用。