会计是以货币为主要的计量单位。目前，我国会计基层数量庞大，顶层高端人才数量稀少。未来高端会计师将会成为我国会计的重点培养对象。以下是会计行业市场发展前景分析。

　　会计。随着经济的发展，各式各样的企业不断增加，而企业对会计的需求确实供不应求，因此会计是比较好就业的，因此学会计是一个不错的选择。会计行业分析指出，由于会计掌握的事企业的核心机密，因此会计人员不用考虑下岗或者裁员，而奖金下发，工资下发，报销都会经过会计，因此会计不会被边缘化。

　　会计行业市场发展前景分析，截至2016年12月31日，我国会计师事务所的数量为8460家，从各省事务所数量排名来看，前十位的省份分别为北京、广东、江苏、山东、河南、辽宁、四川、浙江、湖北、黑龙江。前十大省份数量所占行业整体数量的比重高达58.14%，其中北京位居第一位，所占比重为8.49%，区域集中度较高。

　　从会计从业人员的特征来看，会计从业队伍中以女性居多，女性已经占到会计行业整体队伍的2/3，这表明我国会计人员队伍具有鲜明的女性化特征。从企事业单位中的地位和作用来看，财会人员已成为企业发展不可或缺的人才，企业必须依靠财会人员来维持企业的正常运转，财会人员已成为所有企业中的重要角色，在企事业单位中发挥着越来越重要的作用。这些特征也进一步催生了会计教育在我国的发展步伐，会计教育正成为一门热门的教育领域，在本专科、中专、高职等各种类型中的教育领域里都有会计专业的一席之地，但会计教育的快速发展也导致了会计人员数量过多，呈现出基础会计从业人员较多、高水平会计人才缺乏的发展局面，这样降低了会计从业人员的总体薪资水平。

　　从会计人员工作方式来看，会计人员会最终从现在繁杂的会计工作中解放出来，简单的凭证输入、账本登记和常规的报表编制中跳出来，将精力转向和业务结合，规范企业财务、防范财务风险、做好信息提供、合理筹划税收等财务管理工作中来。对会计人员来说，综合知识的需求会很大。

　　从会计人员薪酬福利来看，2006年财会人员平均薪酬为53918元，相比2004年增长了23.65%。财会人员的薪资与学历密切相关，随着学历的提高，薪酬也有明显的提高。作为从事这个行业的人员，过硬的业务技能和知识非常重要，同时资格证书也是薪资高低的重要因素。由财政部、人事部共同组织全国会计专业技术资格考试，每年考试报名人数均在100万人以上，这项考试是从事会计工作的基本资质考试。像拥有CPA证书，成为中国注册会计师平均月薪保持在5千以上，如果晋升至财务总监的职位每年平均总薪酬可以达到23万元。对于财会人员来说，想要有一个美好的职业前景，各种资格证书则是必需的。

　　会计行业市场发展前景分析，《会计专业技术资格考试与人才评价“十三五”发展规划》明确指出：完善会计专业技术资格评价体系，形成初级、中级、高级层次清晰、相互衔接、体系完整的会计专业技术资格评价制度，使会计人才选拔、培养的导向作用发挥明显，会计人员队伍素质大幅提升，初、中、高级会计人才结构进一步优化。

　　无论公司规模大小，都需要财会人员来保证正常的运营。我国的会计行业培训是国家列入重点的事业，规范培训市场也是打造会计人才的内容之一。未来，会计行业开始和其他的专业慢慢融合，为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。未来，会计行业更加需要的是全面型的人才，懂管理，懂技术，能够与时俱进。以上是会计行业市场发展前景分析所有内容了。