据中国报告大厅了解：2014年4月1日起，我国部分省市分别上调最低工资标准，包括北京、上海、天津三个地区，其中上海最低工资标准调整为1820元，比原来增加了200元，小时最低工资标准调整为17元，比原来增加了3元，为全国最高水平。

　　据不完全统计，继2013年27个省区市上调最低工资后，截至目前，2014年全国已有7个地区上调了最低工资标准。今日起，北京市最低工资标准由每月1400元调整为1560元，小时最低工资标准由15.2元提高到16.9元；上海最低工资标准从1620元调整为1820元，小时最低工资标准从14元增至17元；天津最低工资标准由1500元调整为1680元，小时最低工资标准由15元调整为16.8元。

　　其中值得注意的是，北京和上海的最低工资标准执行的是“净收入”，其中不含劳动者个人应缴纳的养老、失业、医疗等社会保险费和住房公积金。

　　据不完全统计，随着北京和上海最低工资标准的上调，进入2014年以来，全国已有重庆、陕西、深圳、山东、北京、上海、天津7个地区上调了最低工资标准。

　　此番调整后，重庆第一档月最低工资标准为1250元；陕西一类地区月最低工资标准为1280元；深圳为1808元；山东月最低工资标准最高档为1500元。

　　据了解，《最低工资规定》规定，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。

　　人力资源和社会保障部公布的数据显示，2011年全国有24个省份调整了最低工资标准，平均增幅22%；2012年有25个省份调整最低工资标准，平均增幅20.2%；2013年全国有27个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为17%。

　　对比最低工资的增幅、城镇居民收入增幅和GDP增幅可以发现，各地政府基本都做到了这一点。例如2013年，北京市GDP增幅7.7%，城镇居民人均可支配收入实际增幅为7.1%。2014年，北京市最低工资增加160元，增幅为11.4%，高于前两者；2013年，重庆市GDP增长12.3%，全市城镇居民家庭人均可支配收入比上一年增长了9.8%。今年重庆市最低工资增加200元，增幅约为20%，远高于前两者；2013年，山东省GDP比上年增长9.6%，城镇居民人均可支配收入实际增长7.4%。2014年，山东省最低工资增加120元至130元，增幅分别为8%、9.6%和10%，略高于前两者。

　　最低工资可以说是“牵一发而动全身”。它调整了，加班补贴、养老保险、社保等的最低计算基数也要相应调整，劳动者的生活又多了一份保障。

　　对用工企业而言，要体会到政府的这份苦心，切实给付劳动者应得的各种报酬。而劳动者除了要了解政策、利用好政策，以充分享受到最低工资上涨带来的经济利益，更重要的，还是要想办法挣更高的工资。

　　最低工资标准的上调，从宏观角度来说，是进一步保障低收入职工的基本生活，让劳动者进一步分享改革发展的红利。最低工资标准的调整是充分听取了企业和劳动者等方面的意见，既关注保护劳动者合法权益，也考虑企业的经营状况和承受能力。这也意味着，最低工资标准的调整追求的是共享和双赢。