中国报告大厅网讯，2024年开年以来，深圳龙华区通过创新人才引进模式，在上海站"百万英才汇南粤"招聘会中交出亮眼成绩单。作为深圳制造业核心承载地，龙华区以28家优质企业、1200个岗位规模参与，最终收获1403份简历投递与406人现场达成就业意向，充分展现了数字化招聘工具与产业优势结合的强劲势能。

  一、智造强区汇聚高端人才需求

  中国报告大厅发布的《2025-2030年全球及中国一体机行业市场现状调研及发展前景分析报告》指出，作为深圳智能制造重镇，龙华区此次精选28家重点企业组成"智造天团"参展。涵盖机器人研发、半导体检测、医疗科技等前沿领域的头部企业集中亮相，释放出1200个优质岗位需求。乐聚机器人、中科飞测等行业领军企业的参与，不仅凸显了区域产业实力，更折射出龙华对高端技术人才的迫切渴求。从智能制造到新材料应用，各领域企业在招聘中均强调技术研发能力与创新思维，为产业升级储备核心力量。

  二、精准布局提升企业招才效能

  在国家会展中心的四个主展厅内，龙华区展位通过差异化分区设置吸引人才关注。5家重点参展企业占据核心展区，以互动展示形式呈现产业场景。哈瓦国际航空技术等企业结合现场演示，直观展现无人机研发等核心技术成果，有效增强岗位吸引力。这种"产才融合"的布展策略，使求职者能更立体感知区域产业生态与职业发展前景。

  三、数字化一体机革新招聘体验

  活动创新引入"人力资源服务机构专区"，配置的20台数字化求职一体机成为现场焦点。该设备整合了近2000家龙华区企业的实时岗位信息库，求职者通过扫码即可完成简历投递、AI人岗匹配及预约面试全流程。这种智能化服务模式极大缩短了传统招聘流程，单日处理效率提升3倍以上。数据显示，超60%的现场意向达成者使用过该系统，数字化工具显著提升了供需对接精准度。

  四、校企联动夯实人才蓄水池

  龙华区主动对接华东五所高校，组织1300余名学生参与招聘活动，并同步举办专题校企对接会。通过建立常态化合作机制，区域企业得以提前锁定优质毕业生资源，而高校则获得大量产业前沿岗位信息。这种"产学研"协同模式不仅促成406人次现场签约，更为后续人才输送搭建了稳定通道。

  此次上海站招聘会的圆满收官，标志着龙华区在人才战略上实现了服务创新与产业集聚的双重突破。通过数字化工具赋能传统招聘场景、依托产业链优势打造引才磁场、深化高校合作培育专业梯队等多维举措，有效提升了区域人才竞争力。随着智能制造产业持续升级，龙华正以更开放的姿态构建产才融合新高地，在粤港澳大湾区建设中发挥示范引领作用。